| 【问题】: |
大学生就业（二）
[作者：218.201.129.*](787) |
2005/3/16 18:21:00
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| 【内容】: | 实际上，有些岗位比较空缺，用人单位来了以后，摊位上没有人，说明我们的毕业生在观念上，西部地区、小企业、个体企业还是不想去，这就造成结构性的矛盾。好的单位用人很多，有的单位只要10个人，结果简历200多份，而有些用人单位就是没有人去。
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| 【自然回复】: |
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1、目前，我们的毕业生在择业观念上，的确存在一些问题，难道一个有才能的人到了西部地区、小企业、个体企业就不能发展了吗？
2、我一贯主张，物尽其用，人尽其才。
3、黄金是贵重，但不能使在刀刃上，一定要在人群中定好自己的位置，所谓的好单位是相对的，你认为好别人也认为好吗？
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